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熊堅(jiān)董事長(zhǎng)應(yīng)邀出席 “兩岸四地人力資源管理周年研討會(huì)”
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    2011年11月24日,由香港人力資源管理學(xué)會(huì)主辦、中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)合辦的“兩岸四地人力資源管理周年研討會(huì)”在香港銅鑼灣富豪酒店隆重舉行。

    面對(duì)國家“十二·五”規(guī)劃,同時(shí)隨著區(qū)域性經(jīng)濟(jì)發(fā)展,科技不斷創(chuàng)新,人口老化及新生代成長(zhǎng),以致貧富矛盾擴(kuò)大,人權(quán)意識(shí)提高等大環(huán)境,使勞資關(guān)系出現(xiàn)前所未見的新挑戰(zhàn),香港人力資源管理學(xué)會(huì)邀得兩岸四地政府、企業(yè)管理及人力資源管理者、學(xué)者及工會(huì)等薈萃交流研討,原世界人事管理協(xié)會(huì)聯(lián)合會(huì)吳克儉會(huì)長(zhǎng)、中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)華福周會(huì)長(zhǎng)、香港人力資源管理學(xué)會(huì)中國及國際人力資源管理委員會(huì)聯(lián)席田偉強(qiáng)主席等業(yè)界領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議并發(fā)表致辭,我集團(tuán)熊堅(jiān)董事長(zhǎng)應(yīng)邀參加,共同探索可行的方案,推動(dòng)兩岸四地在勞資關(guān)系方面的共同進(jìn)步及發(fā)掘新機(jī)遇。

 (右二為吳克儉會(huì)長(zhǎng),右三為華福周會(huì)長(zhǎng),左一為田偉強(qiáng)主席,左三為熊堅(jiān)董事長(zhǎng))

    人力資源管理周年研討會(huì)由香港人力資源管理學(xué)會(huì)于2009年首次在香港舉辦,去年由中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)在廈門舉辦,并獲得臺(tái)灣代表參與。今年更獲得澳門支持,令研討會(huì)首次擴(kuò)展至兩岸四地。

    本次大會(huì)圍繞“勞資關(guān)系的挑戰(zhàn)與機(jī)遇”主題展開,中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(zhǎng)曾湘泉教授作了題為《“十二五”時(shí)期中國勞動(dòng)力市場(chǎng)的挑戰(zhàn)與對(duì)策》的精彩演講,分析了我國“十二五”期間勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的問題與挑戰(zhàn),對(duì)市場(chǎng)現(xiàn)狀進(jìn)行剖析,進(jìn)一步提出政府、企業(yè)推動(dòng)勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展的政策思路及對(duì)策;中華勞動(dòng)與就業(yè)關(guān)系協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)陳正良以《勞資關(guān)系發(fā)展及工會(huì)的作用》為議題,對(duì)新勞動(dòng)法與臺(tái)灣集體勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行回顧,重點(diǎn)闡述臺(tái)灣《工會(huì)法》、《團(tuán)體協(xié)約法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議處理法》三法的重要修改之處及其對(duì)工會(huì)的影響作用;中國勞動(dòng)學(xué)會(huì)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議處理專業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事姜俊祿律師分享了《中國勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法律體系建設(shè)及發(fā)展趨勢(shì)》,概述了我國大陸現(xiàn)行勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)立法情況及存在不足,并提出該法律體系構(gòu)建和發(fā)展趨勢(shì);香港立法會(huì)功能界別會(huì)計(jì)界議員陳茂波、香港持續(xù)專業(yè)進(jìn)修聯(lián)盟主席蔡惠琴女士從Y世代在職場(chǎng)的特質(zhì)與偏好調(diào)查入手,分析Y世代員工特質(zhì),并提出跨時(shí)代員工的溝通與有效管理方式。四大主題發(fā)言期間穿插嘉賓論壇,每次邀請(qǐng)三名來自不同地區(qū)的知名企業(yè)HR、研究學(xué)者等對(duì)相關(guān)主題進(jìn)行討論,分享他們關(guān)于人力資源管理的真知灼見,討論最新趨勢(shì)、創(chuàng)新管理方法與最新的調(diào)查結(jié)果,讓與會(huì)代表充分了解到全國各地人力資源管理中的差異和經(jīng)驗(yàn)。

    

 (熊堅(jiān)董事長(zhǎng)與業(yè)界領(lǐng)導(dǎo)合影留念)

    通過此次會(huì)議,加深了我集團(tuán)與兩岸四地的業(yè)界交流,為我集團(tuán)在人力資源領(lǐng)域與兩岸四地合作、擴(kuò)大交流成果提供了新平臺(tái),為整個(gè)紅海事業(yè)發(fā)展提供了新機(jī)遇。

 

 


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